Unsere Arbeitsfelder


Wir sind strategische Systemanbieter



In Unternehmen gibt es vielfältige Themen und Arbeitsbereiche die in Zusammenhang mit Personal- und Organisationsentwicklung, Strategien und
Maßnahmen oder Veränderungsprozessen stehen. In diesen Feldern bieten wir unsere Zusammenarbeit an.

Unsere Zielgruppe(n) sind MitarbeiterInnen, Fach- und Führungskräfte in Unternehmen, Verbänden und Institutionen sowie Betriebsräte.



Beispiele für unsere Tätigkeiten:

Konzeptentwicklung


Ganzheitliche Organisations- und Personalentwicklung
PE-Konzepte und Programme mit Effektkontrolle
Konzepte für Öffentlichkeitsarbeit
Informationsmanagement / Infobroking

Beratungen


Coaching
Kollegiale Beratung und Lernpartnerschaften
Mediation und Konfliktberatung
Qualitätsmanagement
Supervision für Teams und Einzelpersonen


Akademien


BetriebsräteAkademie
IPAA BetriebsräteAkademie
PferdeAkademie
UnternehmerWerkstatt

Einzelveranstaltungen


Besprechungen effektiv und effizient leiten
Beurteilungsgespräche richtig führen
Beschwerdemanagement
Betriebsratsseminare zur Unternehmensmitbestimmung
Changemanagement
Demografischer Wandel
Entscheidungen sicher und richtig treffen
Führungskräftetraining
Führung und Management in Gründerunternehmen
Kommunikation
Konfliktmanagement
Kreativitäts- und Entscheidungstechniken anwenden
Mitarbeitergespräche sicher und zielorientiert führen
Mobbing am Arbeitsplatz
Moderation und Präsentation
Öffentlichkeitsarbeit
Outdoortraining für Führungskräfte und Teams
Pferd als Co-Trainer
Qualitätsmanagement
Projektmanagement
Selbst- und Zeitmanagement
Stressmanagement
Szenariotechniken nutzen
Teammanagement
Worklifebalance

Langfristige Programme


Führungskräfte und Nachwuchsführungskräfte, Trainees
Gesundheitsmanagement
Kundenorientierung /-zufriedenheit
Teamentwicklung

Betriebsräteseminare


Einzelseminare und komplette Schulungsprogramme

Evaluationen


Ermittlung / Messung von Arbeitszufriedenheit
Analyse von Teampotentialen
Analyse von Führungs- und Teamkonflikten

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